為了做好班委量化工作，促使班委發展，營造良好的班風氛圍，還要起草并推行相應的管理機制。學習啦小編為你帶給了班委量化管理體制例文，一上去瞧瞧吧。

班委量化管理體制例文篇一

一、出勤、儀表(責任人：劉虹玲)

【考勤紀律基本要求】

第一條：所有老師應當根據學院的規定，準時進班出席早自習等;

第二條：副組長對全班老師每次的缺勤狀況登記;

1、每遲到一次扣5分，不休假者未到校的每天扣5分。

2、升旗典禮、課間操、眼美容操(無特殊緣由)每缺一次扣5分。

3、在校內穿木屐，男孩留短發，女孩佩戴珠寶等，每天扣5分。

二、紀律

(一)早讀認真：(責任人：值周班黨員)

1、早晨到校先迅速、安靜地交好一天的家庭作業，于是主動早讀，讀書坐姿擺正，不和朋友交頭接耳;齊讀時，聲音有愛情，不影響別人早讀凡被跟讀的朋友贊揚的朋友加5分。

2、凡被跟讀的點名一次能主動改正不再犯不予扣分，凡被點名第二次仍不改正的朋友扣5分。

(二)課堂紀律的基本要求：

課前及課堂紀律(主要責任人：課代表和紀律執委)

第一條：講課鈴響后，全體老師要立刻踏入班委，做到“快、靜、齊”，做好講課前的打算;

第二條：如因特殊狀況班委紀律紛亂，相關責任人要及時告誡你們保持安靜，等候任課同學講課;

第三條：上課時間，不交頭接耳、不做與課堂無關的事。

1、課堂上傳字條、講笑話、亂扔雜物;交頭接耳、嬉笑玩鬧;私自換坐位、離座者扣5分。

2、課間制造噪聲、滋擾老師，無事生非者扣5分。

3、上課其間在課堂上打打盹或因不埋頭聽講而影響講課同學情緒的，被任課同學點名或課代表登記的扣5分。

4、凡任課同學向老師反映該堂課紀律不好，則全班每人扣5分。

5、上課舉守發言積極得5分，(由任課同學評定)，被同學非常贊揚再得5分。

6、做眼美容操時，老師應當認真早操，不得講話、睡覺或則睜著眼睛做違背者扣2分。

7、做操能做到快靜齊，踏入場地踏步排隊伍，早操動作整齊到位，離場時要不要推拉，整齊離場，否則扣5分。

8、每天都得排路隊回去，蓄意拖拉不整齊排隊的扣5分。

9、同學之間友好交往，不吵架，發覺一次斗毆扣5分。

10、不聽從班長管理，并斥責、辱罵班長者每天扣≥3分。

班委量化管理體制例文篇二

總則

第一條：制定量化管理體制的目的是為讓每個老師才能更好的更有效的違反班委管理體制，更全面的要求自己，讓每個老師在學習、生活上增加自身素養，弘揚特點，改正劣勢。

第二條：量化管理體制評選原則是文化課成績的百分之七十加平常表現的百分之三十。

條例

懲罰條例：

一、遲到每人每天扣1分，講課不認真聽講或吃飯被同學點名批評每天扣1分。

二、請請假每節扣0.5分，病假和特假不扣分，每日每人次只有一次病假和特假的機會少于一次按請假處理。

三、曠課每節扣3分班級量化管理細則，遲到二十分鐘以上的按翹課處理。

四、寢室衛生被批評的每人扣1分，宿舍長扣1.5分，值周生扣2分。

五、夜不歸宿者每人扣5分，回宿舍不按量休息或在關燈后說話被班主任批評的直接責任人扣2分，找不出責任人該宿舍每人扣2分。

六、班黨員所分管的工作遭到批評，班黨員每人扣2分。

獎勵條例：

一、上課積極回答問題或在學習上被同學點名贊揚的每人獎勵1分。

二、值日生得到衛生紅旗的每人獎勵2分，寢室被贊揚的每人獎勵1分，宿舍長獎勵1.5，值周生每人獎勵2分。

三、積極出席學科大賽、體育和文藝等各項活動的每人獎勵1分，領到榮譽為班委爭光的依據所得榮譽酌情加1-10分。

四、在報紙或報刊上發表文章的依據報紙或報刊著名度酌情加1-10分。

五、見義勇為和好人好事依據情節每人酌情加1-10分。

六、班黨員每人獎勵基礎分10分，分管工作得到贊揚或榮譽的可累計加分。(如：得到衛生紅旗勞動執委和值周生一樣獎勵2分，得到紀律紅旗紀律執委獎勵2分，在其它體育、文藝、學習和團內活動得到贊揚的分管班黨員獎勵新政依據榮譽而定。)

七、課代表每人獎勵5分，院長每人獎勵2分。若有其它狀況，視情節而定賞罰方案。

(以上班委量化機制解釋權歸高中(16)班班長會和團總支)

班委量化管理體制例文篇三

為了每一位中學生都能健康、快樂的成長，為了每一位中學生都能有一個良好的學習氣氛，為了爭創“團結、文明、拼搏”的一年級48班，特起草本評分條例。每人基礎分85分，每月一評。高于75分進行班委交談，高于65分進行校級交談。低于95分者進行獎勵。

+加分條例：

1、按時念書，不遲到，不缺課，加2分。

2、尊敬同學，碰面行禮，主動道謝，加2分。

3、同學之間友好交往，互相關心班級量化管理細則，相互幫助，不欺老師，加2分。

4、認真做好課前打算工作，鈴聲響后立馬靜出來，加2分。

5、上課埋頭講課，積極發言，聲音響亮，不做小動作，不講空談，加2分。

6、認真做值周，保持課室整潔，不亂放果皮碎末等廢舊物，加2分。

7、認真及時完成作業，筆跡擺正，卷面整潔，正確率高，加2分。

8、課間文明休息，不追尋打架，不小聲喧鬧，加2分。

9、月考中前5名按5、4、3、2、1加。

10、知錯能改，學習、表現等有較大進步者，加2-3分

11、積極出席學院各項大賽或賽事活動，加2-3分。

12、每月推選學習最勤奮、勞動最積極、管理最負責、守紀最突出的朋友各一名，加2分。

—減分條例：

1、遲到、早退、無故出戰，每天扣2分。

2、不講文明禮貌、不敬重同學和同專家，每天扣2分。

3、不違背紀律，課堂上吃飯、吃東西、玩小物件、交頭接耳、嬉笑玩鬧;私自換坐位、離座、中途離開寢室者，每天扣2分。

4、不認真做做操、眼操者，每天扣2分。

5、拖欠作業不完成作業者，每天扣2分。

6、罵人打斗械斗者，每天扣2-4分。

7、值日不到位，衛生不徹底者，每天扣2分。

8、亂扔垃圾，不講衛生者，每天扣2分。

9、不經準許拿他人東西，每天扣2分。

10、凡不服從同學、班黨員或部長管理者，每天扣2分。

11、班黨員不以身作則，出現違紀狀況，加倍罰款。

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2.公司日常管理規定例文

3.企業內部管理機制例文

4.顧客管理體制例文

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