行業(yè)趨勢(shì)
權(quán)威機(jī)構(gòu)調(diào)查顯示,國(guó)外現(xiàn)今須要中中級(jí)人力資源專(zhuān)業(yè)人才的量為600多萬(wàn),其中上海缺40萬(wàn)2024年人力資源管理無(wú)錫培訓(xùn),南京缺60萬(wàn),南京缺50萬(wàn)以上,上海也在30千人左右。
在企業(yè)中的地位和薪資待遇:沒(méi)有人懷疑HR在企業(yè)中的地位。打開(kāi)各個(gè)急聘網(wǎng)站,人力資源急聘信息永遠(yuǎn)處在“集團(tuán)”2024年人力資源管理無(wú)錫培訓(xùn),各行各業(yè)都須要。人力資源專(zhuān)業(yè)性強(qiáng),全省對(duì)此推行“就業(yè)準(zhǔn)入”,入行和提高都需取得職業(yè)資格證書(shū)。在人才市場(chǎng)中,既懂新政又熟業(yè)務(wù)的持證人才深受企業(yè)偏愛(ài)。據(jù)統(tǒng)計(jì),3年從業(yè)者的平均年薪在3500元左右,5年從業(yè)者平均年薪達(dá)到5200元。除勞動(dòng)部頒授的人力資源管理師/助師職業(yè)資格證書(shū)外,2006年,外企國(guó)企通行的劍橋國(guó)際考試委員會(huì)主持的劍橋人力資源考試也步入上海,是世界上被接受范圍最廣的國(guó)際職業(yè)資格證書(shū)之一。