在中級會計職稱考試備考的前期階段，大家伙也沒必做做成套的題目，我們要做的就是章節(jié)的試題，以及教材中的例題。2020年國家中級職稱有哪些？對個人的作用有哪些？
職稱主要分為三個大等級,5個細化等級:
一、初級職稱:
(1).員級。如:技術員、三級教師等。
(2).助理級。如:助理工程師、助理經(jīng)濟師、二級教師等。
二、中級職稱
如:工程師、講師、主治醫(yī)師等、一級教師。
三、高級職稱:
(1).副高級。如:高級工程師、 副教授、副研究員、副主任醫(yī)師、高級教師等。
(2).正高級。如:正高級工程師、教授、研究員、主任醫(yī)師、正高級教師等。
職稱可評可考。一般而言，具備職稱評定條件的人不用參加全國通考，可以直接評定職稱，與考試獲得的職稱具有同等效力，政府機關、國有企事業(yè)單位等均與認可，并且可以將職稱評定檔案調(diào)入所在單位主管人事部門。如果有的人不具備職稱評定條件，又想獲得職稱，那就需要參加全國統(tǒng)一考試了。所以說，職稱可評可考，考評效力同等，全國各地通用。
一般而言，通過評定獲得職稱證書的人比通過考試獲得職稱證書的人更容易被社會認可與接受。因為評定職稱的人有資格、有經(jīng)驗；而通過考試獲得職稱證書的人缺少資格、缺少經(jīng)驗。在當今社會，在能力重于學歷，水平重于文憑的共識下，越來越多的人踴躍評定職稱。
中級職稱對個人的作用：
一、積分落戶：
很多城市對手持中級職稱證書的外地人在落戶上給予了很大的優(yōu)惠政策，比如上海的積分落戶政策中，中級職稱可以直接加100分。而且自己的子女還能夠參加居住地 （如上海市）中高考子女入學高考。
二、加薪補貼：
現(xiàn)在大多數(shù)公司的薪資評定都會涉及到資質(zhì)和職稱，不同級別的職稱會享受不一樣的薪資等級評定，職位晉升可以享受相應的待遇，享受相應的專業(yè)技術人才補貼，有的單位退休金核定標準會涉及到退休前的職稱級別。
三、掛靠傭金：
中級職稱證書可以拿去企業(yè)掛靠收取傭金，算是比較可觀的收入，一證到手，終身受益，還是比較劃算的。
四、內(nèi)部升職：
技術總工程師需要有高級工程師職稱，項目經(jīng)理或技術負責人需要有工程師職稱等，職稱是很多大型企業(yè)職位內(nèi)部晉升競聘的前提條件。而且跳槽時可以尋找更高崗位的薪資，像中級職稱這種含金量比較高的證書可以升級企業(yè)資質(zhì)，企業(yè)也非常愿意錄用擁有職稱的人才。
五、前置資格：
六、社會地位提升：
國家權威部門、業(yè)內(nèi)權威專家、整個社會對專業(yè)技術人才專業(yè)技術學術水平及工作能力、工作業(yè)績的認可。
2020年國家中級職稱有哪些？對個人的作用有哪些？俗話說得好，好的心態(tài)做事事半功倍。在平常的學習中，一定要保持樂觀、積極的心態(tài)，遇到不懂的問題就要及時的查閱教材，實在是自己解決不了的，可以請教身邊的老師，小伙伴。
免費試聽
您現(xiàn)在的位置：網(wǎng)校頭條 > 人力資源管理師 > 2020年國家中級職稱有哪些？對個人的作用有哪些？ 
名師輔導
環(huán)球網(wǎng)校
建工網(wǎng)校
會計網(wǎng)校
新東方
醫(yī)學教育
中小學學歷
今日
