②因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的人員；

③各級各類事業單位公開招聘過程中2023年幼師師范學校錄取分數線，因違反《事業單位公開招聘違紀違法行為處理規定》而被記入事業單位公開招聘應聘誠信檔案的人員，記錄期限尚未屆滿；

④在各級公務員錄用考試中被發現有弄虛作假等嚴重違反錄用紀律行為并已記入廉潔檔案且記錄期限未滿的人員；

⑤ 依法被列入失信聯合懲戒對象的人員；

⑥ 尚未解除黨紀、政治紀律或者正在接受紀律審查的，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受司法調查但尚未得出結論的；

⑦有吸毒史者；

⑧法律、法規和有關政策規定不得擔任事業單位工作人員的其他情形。

5. 報名要求

（一）教師公開招聘公告將于2023年6月8日在鶴城區人民政府信息公開區教育局人事信息欄（ ）和懷化人事考試網（ ）發布。

（二）報名方式、時間及要求

一、報名方式及時間

采用網上報名方式。 報考人員登錄懷化人事考試網在線報名系統（）進行報名（政策咨詢電話：-，技術咨詢電話：—）。 報名時間為6月17日8:00至6月19日17:30。

二、報名應提交的材料及要求

（一）某學段某學科需填寫并申報《懷化市鶴城區公開招聘教師報名表》附件3。

（2）本人有效身份證件、畢業證書、教師資格證、普通話水平證明等（附一寸紅底或藍底免冠證件照）。

（三）學信網教育部學歷證書電子登記備案表（在中國高等教育學生信息網實名注冊后找到的《教育部學歷證書電子登記備案表》） ; 在香港、澳門、臺灣地區，在境外取得的學位，須提供教育部留學服務中心的證明信息。

（4）應屆畢業生須提供《就業推薦表》和本科成績單（需畢業學校審核并蓋章），并須于2023年8月31日前取得畢業證書原件，否則取消就業資格。

（五）35歲以上在職教師須提供相關獲獎證書或證書。

3、申請資格審核：懷化市鶴城區教育局對申請資格進行網上審核。 資格審查通過后，報考者可以在準考證上指定的時間、考場參加筆試。

4、打印準考證：7月3日起，登錄懷化人事考試網在線報名系統（）打印準考證。

5、現場資格審查：筆試合格者，上午8:00至12:00、下午2:30至5點到懷化市鶴城區教育局二樓會議室： 7月14日下午30點進行現場資格審核（逾期資格視為自動放棄），按照公開招聘條件提交所需報名材料（原件及復印件）。 現場資格確認不合格的，按照筆試成績排名對申請人進行等額補償，最多不超過兩倍。 現場資格確認通過后，進入面試（專業測試）。 通過現場資格確認的候選人名單將于2023年7月16日公布。

六、考試相關事項

采取筆試和面試（專業技能測試）相結合的方式。

1、筆試：根據招聘科目分為科目考試

（一）時間：2023年7月6日上午，考生于8:05進入考場，8:30至11:00參加考試。

（二）筆試地點及要求：詳見準考證。

（三）筆試內容：筆試分為兩科。 一科相關法律法規：《中華人民共和國憲法》（2018年3月11日修正）、《義務教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中小學》 《教師違反職業道德行為處理辦法（2018年修訂）》，試卷滿分20分； 第二科目是應聘職位所需的學科專業知識和教育教學技能，試卷滿分80分。 ③兩科總分為100分。

（四）考試名額比例：職位空缺數與有效報考人數的比例原則上不低于1：3。 未達到考試錄用比例的，報區人力資源社會保障部門審批，并經區公開招聘領導批準。 經集團批準后，可取消或減少相應崗位的招聘計劃或適當降低考試比例。

（五）筆試成績查詢時間：2023年7月12日； 面試事項查詢時間為2023年7月16日。查詢方式：登錄河城區人民政府網站→首頁→信息公開→政府信息公開平臺→部門信息公開目錄→區教育局→人事信息欄查詢筆試情況面試結果、面試名單及面試事宜。

二、面試（職業技能考試）時間、地點、方式、內容及要求

（一）面試（專業技能考試）時間、地點：面試時間、地點另行通知。

（二）面試方式：

①非體育、音樂、幼兒園教師崗位面試：個性化演講成績占30%； 碎片化教學成績占70%。

②體育、音樂、幼兒園教師崗位面試：專業技能考試成績占60%； 碎片化教學成績占40%。

（三）面試總分為100分；

（四）面試內容：

①面試先進行碎片化教學，時限8分鐘，然后進行個性化演講（對體育、音樂、幼兒園老師進行專業技能測試），時限4分鐘。

②片段教學：

申請小學教師崗位：所申請學科3-6年級教材（鶴城區目前使用的版本），其中小學體育為小學體育與健康新課程標準（三級） ）義務教育。 考生須自行準備所需教材； 準備時間為1小時。

報考初中教師崗位：所報考科目8-9年級教材（鶴城區目前使用的版本），其中初中體育為體育與健康全冊七年級（人民教育出版社）. 考生須自行準備所需教材； 準備時間1小時。

報考高中或中等職業教師職位：所報考科目二年級教材（河城區現行版本教材），所需教材須由考生自行準備； 準備時間為1小時。

申請幼兒園教師職位：五大領域（健康、語言、社會、科學、藝術）或游戲教學內容。

（五）體育、音樂、幼兒園教師專業技能考試：

①體育專業技能測試。 自選：專業技能自我展示選項只能選擇應聘職位中指定的專業技能，占面試成績的40%。 所需測試項目：100米，占面試成績的10%； 立定跳遠（3次中最高分），占面試成績的10%。

②小學音樂專業技能考試。 考點只提供一架鋼琴，其他樂器需自備。 必試項目：自彈自唱，占面試成績的15%； 專業技能自我陳述選項：自選，占面試成績的45%。

③幼兒園教師專業技能考試。 考試內容包括聲樂、器樂（包括一首精選鋼琴、歌唱曲目和一首自編器樂曲目）、舞蹈、評書、簡單繪畫五個項目，各占12%。 （考點只提供畫紙和鋼琴，其他設備和音樂需自備）。

（七）面試要求：按照筆試成績從高分到低分的順序，按照招聘崗位人數1：2的比例確定面試人數。 若最后一次筆試成績并列的考生2023年幼師師范學校錄取分數線，則并列考生一起參加面試。 （未達到開考比例或放棄考試的，按實際招生人數計算）。

面試（專業技能測試）未形成有效競爭地位的，面試合格分數為70分。 如果分數低于70分，申請人將不被允許進入體檢和考察階段。

3、總分計算方法：

考生總成績=筆試成績×50%+面試（專業技能測試）成績×50%（筆試、面試成績和總成績均四舍五入到小數點后兩位）。

4、排名方式：按照應聘職位對總成績進行排名。 若入圍選手總成績并列，則按筆試成績確定排名順序。 筆試和面試成績排名相同的，將單獨進行追加筆試，并按追加考試后的筆試成績確定名次。

5、合格分數線：總分60分為及格分數線。 總成績達到及格線的參考人員，才有資格進行體檢、考察和聘用。

6、總成績及體檢事項查詢：查詢時間另行通知。 查詢方法為登錄鶴城區人民政府網站→首頁→信息公開→政府信息公開平臺→部門信息公開目錄→區教育局→人員信息查詢總成績及體檢名單及體檢事項。

7. 體檢

當總成績達到合格分數線的人數超過相應招聘崗位人數時，按照總成績從高分到低分的順序按1：1的比例確定體檢對象每個招聘學科的招聘人數； 總成績達到合格分數線時，確定體檢對象；若少于相應招聘崗位人數，則按實際達到及格分數線的人數進行體檢。 體檢由鶴城區公開招聘教師領導小組辦公室組織，在縣級以上綜合醫院進行。 體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，對吸毒史進行毛發檢測。 體檢時須攜帶身份證和準考證，并自行承擔體檢費用。 未按時參加體檢的，視為自動放棄考察和錄用資格。 因放棄體檢資格或體檢不合格而產生的空缺，按照各招聘科目崗位達到合格分數線的考生排名進行等額填補，最多不超過兩次。 若沒有符合資格的替代人選，則不予替代。

八、檢查

體檢合格者為檢查對象。 受試者須自行填寫并提交《河城區公開招聘教師考察情況表》。 此次檢查由鶴城區公開招聘教師領導小組辦公室組織實施和審核，主要審核受試者是否遭受性侵。 、虐待、拐賣、暴力和傷害等違法違紀行為。 審核過程中，如發現不符合報名資格者，將予以取消，空缺職位將按照各招聘科目崗位達到合格分數線的排名進行等額填補，不予補錄。將進行兩次以上的填充。

九、公告

體檢、考察合格后，擬聘用人員公示期不少于7個工作日，接受社會各界監督。

10. 招聘管理

1、體檢、考察、公示合格者為招聘人員。 招聘人員根據招聘崗位計劃中的招聘單位和人數，按照總分從高分到低分的順序以及選擇招聘單位的時間順序選擇招聘單位。 時間：2023年8月24日上午10點，地點：懷化市歐城小學多功能報告廳。

2.所有被錄取的考生應聘中小學、幼兒園、中等職業學校崗位，必須與所在學校簽訂《事業單位聘用合同》。 就業后納入全額資助事業單位編制。 試用期為一年（有6個月工作經驗者，以上試用期為三個月）。 試用期滿后，根據工作表現和業績辦理晉升、定級手續； 所有聘用人員必須在鶴城區教育系統工作年限不少于五年。

11、工作紀律

1、在公開招聘教師各環節中發現不符合注冊條件并經核實不符合注冊條件的，取消其資格。 錄用后發現并查實應聘者不符合注冊資格的，用人單位可以單方解除勞動關系，錄用后產生的空缺職位不予填補。 考試期間有舞弊或者其他違紀行為的，取消其聘用資格。

2、各工作環節安排在鶴城區人民政府網站→首頁→信息公開→政府信息公開平臺→部門信息公開目錄→區教育局→人員信息欄公布。 考生報名時登記的通訊號碼必須保留。 平滑的流動。 各工作環節未能按時到達的，視為自動放棄。

3、參與公開招聘的相關工作人員不得違反公開招聘相關紀律。 發現違法違紀行為的，紀檢監察部門將按照有關規定嚴肅追究責任，涉嫌違法犯罪的，將移送司法機關。

4、舉報或投訴熱線：——（鶴城區紀檢監察委員會區教育局紀檢組）； 咨詢熱線：-（鶴城區教育局辦公室）、0745-（鶴城區教育局人力資源部）。

十二、未盡事宜由懷化市鶴城區公開招聘教師領導小組研究決定。 本方案由懷化市鶴城區公開招聘教師領導小組辦公室負責解釋。

附錄：

1.懷化市鶴城區2023年公開招聘教師崗位匯總清單（附件1）

2、懷化市鶴城區2023年公開招聘教師崗位計劃表（附件2）

3、懷化市鶴城區公開招聘教師報名表（附件3）

4.2023年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄（附件4）

懷化市鶴城區公開招聘教師領導小組

2023 年 6 月 8 日