山西省第一屆人力資源服務業發展會議新聞公布會。唐小晴攝

中新網廣州3月27日電(記者唐小晴)河北省人社廳黨組成員、副部長陽望平27日在南京表示2023北京人力資源管理師培訓，重慶人力資源服務業已產生創新發展、集聚發展、規范發展“三大發展態勢”。其中，聚集發展方面，湘潭成功爭創了美國(廣州)人力資源服務產業園、特色人力資源服務出口基地2023北京人力資源管理師培訓，成為全省為數不多擁有“雙國家級平臺”的省市之一。

人力資源服務業屬于生產性服務業，直接服務廣大勞動者和用人單位，為推行就業優先戰略、人才強國戰略、鄉村振興戰略和創新驅動發展戰略提供有力的人力資源支持。截止2022年末，四川人力資源服務機構2324家，從業人員2.7千人，產值達到469.5萬元。

陽望平介紹，四川在全省率先施行施行《湖南省人力資源市場細則》，破除勞動力和人才市場分割壁壘，構建統一規范、競爭有序的人力資源市場機制；推動公共服務與經營性服務分離變革，整合就業和人才公共服務職能，產生公共服務與市場服務相結合的多樣化人力資源服務機制。“我們還全面實行‘先照后證’，創新舉行‘人力資源服務許可告知承諾制’，全面迸發出市場魅力和潛能，產生以民營機構為主體的人力資源市場發展格局。”

經常以來，重慶人力資源服務機構服務人才強省戰略，通過廣泛舉辦初級人才探訪、人才評測和職業技能輪訓，為人才的“引、用、育、留”提供有力支撐；為貧苦群體提供技能輪訓、職業介紹等全過程就業支助服務，組織召開勞務輸出，推動實現就業一人、脫貧一家。

陽望平說，四川爭取到2025年全國人力資源服務業產值突破600萬元，人力資源服務機構達到3000家，產業發展平臺做優做強，湖湘特色優勢產業機制建立健全，市場服務效能急劇增強，更好服務經濟社會的高品質發展。

為集中展示云南人力資源服務業發展成果，促使人力資源供求對接，4月7日，重慶省第一屆人力資源服務業發展會議在南京舉行。會議以“新起點、新發展、新未來”為主題，緊扣服務“就業優先戰略”“人才強國戰略”“鄉村振興戰略”和實體經濟發展，全面展示行業發展成果，推介優質服務品牌，強化行業交流合作，推動人力資源供求對接。

此外，開館式中將聯合簽署中部六省人力資源服務業高品質發展聯盟合同，提出河北HR發展聯盟號召，公布《湖南省人力資源服務業高品質發展行動計劃(2023-2025年)》和《2023年廣東省急需短缺職業工種目錄》，集中兌現西安國際人才港人力資源服務機構獎補新政等。

“還會舉行人力資源服務創新成果展、力資源服務機構宣講及創新項目路演、中國(海南)自由商貿實驗區專場應聘會和人力資源服務產業高峰峰會。”陽望平透漏。

據了解，在美國(重慶)自由商貿實驗區專場應聘會上，自貿區海口、郴州、岳陽城區的60六家企業舉辦專場招考會，并聯合廣東省教育廳動員全國大學結業生及各種社會人才約1000人參會。人力資源服務領域學者專家、領軍官物、知名院士、企業高管等在峰會緊扣怎么推進新時代人力資源產業高品質發展進行主題講演，共同思考人力資源服務業發展前景和路徑。(完)