為適應公務員培訓改革新形勢和公務員多元化、個性化培訓的需要，進一步提高公務員培訓的針對性和實效性，市人力資源和社會保障局籌建駐馬店市公務員網上培訓學院于2014年1月1日上線并開始運行。 網址為：進入主頁后，輸入您的用戶名（名字的全拼）和密碼（默認是）登錄即可開始學習。
培訓課程內容包括政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務知識、文化素養(yǎng)、技能培訓五類370余個課件資源。 課程版塊分為河南省情、政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務知識、文化素養(yǎng)、技能培訓、職業(yè)道德等，同時設有實時在線互動、考核測試等在線學習平臺開發(fā)了智能互動英語、培訓信息管理、在線圖書館等功能，最大限度地利用優(yōu)質資源和網絡學習，使培訓內容更加豐富，方式更加全面。 方式多樣化、更加便捷、覆蓋范圍更廣。
今年起河南省公務員網絡培訓學院，依托駐馬店市公務員在線培訓學院平臺，我市將全面推行公務員培訓學分制管理辦法。 公務員必須在規(guī)定時間內上網、上網學習。 縣、處級公務員每年修得不少于144個學分河南省公務員網絡培訓學院，其中包括必修課。 學分不少于85學分； 廳級及以下公務員每年修得的學分不少于96學分，其中必修課學分不少于58學分。 為調動公務員參加培訓的積極性，我局將全年公務員培訓學分完成情況納入年度考核內容。 當年未完成規(guī)定信用任務的，當年年度考核不予認定為“優(yōu)秀”； 新晉升的廳級領導人員，晉升后一年內無正當理由未完成規(guī)定培訓的，延長試用期。
（公務員管理辦公室）
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