首先你要明確，學生干部是義務勞動。 不要指望當一名學生干部會給你以后的生活甚至畢業后的就業帶來什么實質性的好處。 你唯一能做的就是發展你的能力，讓這些能力在未來為你創造價值。

如果你在院系或者學院工作，也許能掙點綜合考試的錢，拿獎學金，但是如果你在校級單位工作，你在系里的曝光率就會很低，有時還得逃課甚至冒著不及格的風險。 承擔風險來完成手頭的工作。 不過，在校級單位工作是鍛煉個人能力的最佳場所，也是你最有潛力獲得一些校級甚至市級、省級獎項的地方（首先，你不能考試不及格）。 學生干部的宗旨是為學生服務。 雖然大家都抱著鍛煉自己的心態做事，但你還是要假裝是在為同學做事。 這非常重要，可以為你積累很多聲譽。

不同大學、不同組織的學生干部的特點是不同的。

從層級上看，系內的學生干部依然以同學為主。 因為人少班干部有哪些，主要目的是團結大家，相處愉快。 畢竟，他們會是四五年的同學（我學了五年醫學）。 學院里的自由度比較大，已經有了一定的人數，而且不像學校那么嚴格。 可以舉辦很多像樣的活動。 至于學校，我們國家的一些學校會因為政治原因限制很多活動（我的學校是一所政治性很強的市直學校）。 這段時間對人來說是非常鍛煉的。 原則是多與上一代互動。 干部要向團委老師請教、請教經驗，摸清團委老師的性格和品味，做任何事情都要先請示。

根據工作性質，有文化娛樂類。 例如，我在藝術團工作。 我很幸運，在我們這樣的學校，藝術團有空間和條件去開展一些其他組織做不到的舉措。 比如集思廣益如何創新宣傳、舉辦競賽等。 我們沒有太多規則。 但如果學生會舉辦一些政治活動和各種講座、會議，就會受到很多限制。 我們的國情就是這樣，所以沒有必要感到不公平。 提前與您聯系對我們總是有利的。

一般來說，學生領袖需要：

1、調整時間，合理分配工作、學習、生活。

2、做事高調，行事低調。 盡快熟悉自己的工作，不要拖延，有學習的機會就不要放過，犯錯誤沒有理由和借口，要勇敢承擔責任。 但不要因為自己是學生干部就認為自己比別人優越。 學會謙虛，傾聽別人的意見。 當學生干部并沒有什么特別的。 畢業后，沒有人會因為你當過學生會主席而聘用你。

3、思考高深班干部有哪些，??保持獨立理性的思考，凡事都有自己的收獲，不走極端。

4、溝通。 如果溝通不到位，就只有一個字：懶！ 在正確的時間以最有效的方式進行溝通將大大減少犯錯誤的機會。

5、心態好，不抱怨，心態陽光，遇事不心煩意亂。 沒有什么用，頂多就是挨罵。

最后我想對我的下一屆學生干部說的話：

認識世界，面對自己的選擇，享受最勇敢的自己。

祝你好運。