（二）非國民教育序列普通高等學校2022屆畢業生，其中：全日制在校生（2022年應屆畢業生除外）不得申請。 非全日制學生報到時應如實填寫學習經歷，并保證被聘用后能夠全職工作。 連云港市海州區教育局將根據崗位要求確定兼職申請人。 申請人虛報、隱瞞、遺漏學習經歷或者具體學習形式江蘇教師招聘，影響招聘單位主管部門資格審查的，取消其任職資格，終止聘用程序江蘇教師招聘，或者取消聘用資格。

（三）與事業單位負責人有婚姻關系、直系血緣關系、三代以內旁系血緣關系或者近親婚姻關系的，不得申請組織（人員）、紀律檢查和監督、公共機構的審計和財務狀況； 在職存在上述關系的員工，不得申請任職后形成直接上下級領導關系的管理職位，以及《人事管理回避規定》中明確回避的職位對于公共機構”。

（四）《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發[2020]9號）自2020年3月13日起施行。根據隨后發布的事業單位公開招聘公告，江蘇省錄用的各類地方事業單位在職（注冊）人員，服務期限未滿三年。

（五）2022年8月31日前，新錄用公務員未滿五年服務期的，可以有規定（含明確協議）離開工作單位（崗位）不得辭退的，也可以其他國家和省規定不適用的。 事業單位人員。

5. 考試

(一)檢驗方法

考試采取筆試和面試相結合的方式進行，部分崗位還增設技能測試（詳見《崗位一覽表》）。 筆試、面試、技能考試均由連云港市海州區教育局組織。 考生必須按照考試各環節的要求，做好COVID-19疫情防控工作。

（二）筆試

1、筆試內容：相應學科專業知識。

本次考試無指定輔導書籍，連云港市海州區教育局未舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。 目前社會上出現的假借事業單位考試命題組、考試教材編委會、管理部門授權名義出現的相關事業單位考試輔導班、輔導網站或刊物，均與本次考試無關。 敬請廣大申請人提高警惕，切勿上當受騙。

2、以閉卷答題的形式進行。 筆試滿分為100分，及格分數為50分。

三、筆試時間、地點：根據新型冠狀病毒疫情防控情況，提前在海州區人民政府網站另行公告。 已報名成功的請及時關注，并按照通知要求打印準考證。

4、注意事項： （1）本次筆試為封閉式考試。 考試期間考生不得提前交卷或退考。 （2）考生攜帶準考證和身份證在規定時間到考點參加筆試。 （三）考試疫情防控規定將根據新型冠狀病毒疫情和我區最新防控要求動態調整。 請考生繼續關注報名平臺發布的疫情防控規定網校哪個好，按要求提前做好相關準備，并在考試現場積極配合，如發現違反疫情防控相關工作安排的情況，我們將承擔相應的責任。

5、筆試成績以百分制的形式在海州區人民政府網站和原報名平臺公布。 申請人可憑準考證號碼查詢。

（三）資格審查

資格審查工作由連云港市海州區教育局負責。

1、筆試閱卷完成后，無技能考試的崗位，按照筆試成績從高分到低分的順序，在筆試通過者中以3:1的比例確定資格審查人選以及各招聘崗位擬招聘人數（最后分數相同者共同參加）； 有技能考試的崗位，在筆試合格的人員中，按照筆試成績從高分到低分的順序和每次招聘的招聘人數，在5:1的范圍內確定資格審查位置。 候選人（并列最后一名的將一起參加）。

2、資格審查時間、地點另行通知。

3、資格審查時，申請人須提供相關證件、材料的原件及復印件，在職員工須提供原單位及主管部門出具的《同意申請證明》。 其中：普通高等學校2022屆畢業生須提供加蓋所在院校蓋章的《就業推薦表》原件及復印件； 普通高等教育以外的其他形式的國民教育（自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等）需提供學歷證書原件及復印件； 出國留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的國外（境外）學歷學位證明材料原件及復印件。

4. 屬于資格審查范圍的應聘者，以及其他筆試成績較高的應聘者，請在筆試結果公布后保留報名時填寫的聯系方式，以便通知資格審查或更換。 聯系不上或未按規定時間參加資格審核者，視為自動放棄。

5、資格復審不合格者，取消面試（技能考試）資格，應聘同一崗位筆試合格者，按筆試成績從高分到低分順序遞補。筆試。 被取消面試（技能考試）資格者對資格審查有異議的，可在接到通知后3個工作日內向連云港市海州區教育局陳述。 資格審查合格人員名單將在海州區人民政府網站公布。

（四）技能測試

技能測試主要測試應聘職位所需的專業技能。 技能考試合格分數占技能考試總成績的60%。 技能測試結果將于技能測試完成后3個工作日內以百分比形式在海州區人民政府網站公布。

（五）面試

1、如無技能測試，資格審查通過者直接進入面試； 若有技能測試，則按照換算成績（筆試成績×40%+技能測試成績×30%，四舍五入到小數點后兩位）從高分到低分擇優錄取并按各招聘崗位擬招聘人數，在3：1范圍內確定面試人選（成績并列者共同參加）。 面試入圍候選人姓名、筆試（技能測試）成績和排名將在海州區人民政府網站公布。 面試官名單公布后，不再更換。

2.面試形式：表演課。

3.面試內容：相應的學術階段和相應的學科教材。 不得委托任何個人或部門提供培訓和指導。

4、面試成績：總分為100分。 面試不競爭的職位，面試及格分數為60分； 競爭性面試的職位，面試合格分數線為50分。 面試結果將由現場工作人員通知申請人。

5、面試時間、地點詳見面試通知。

（六）總成績的計算和公布

總成績的計算方法為：不進行技能測試的崗位總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%； 技能測試崗位總成績=筆試成績×40%+技能測試成績×30%+面試成績×30%。 申請人的總成績采用百分比制計算，總成績四舍五入至小數點后兩位。 面試結果和總成績將于面試后5個工作日內在海州區人民政府網站公布。

6. 體檢

考試結束后，在面試通過者中，按照總成績從高分到低分的順序，根據擬招收的人數，按照1：1的比例確定體檢人選。招聘職位。 若總成績相同，則以筆試成績較高者參加體檢。 若筆試成績仍相同，連云港市海州區教育局將對成績相同的人員組織補考。 額外的測試方法將另行確定。 本次檢查由連云港市海州區教育局組織實施，在連云港市海州區人力資源和社會保障局的監督指導下，按照《連云港市事業單位公開招聘人員檢查實施辦法》的規定，連云港市（試行）》。 體檢由連云港市海州區教育局按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《體檢操作手冊》和《公務員錄用體檢辦法》組織實施。江蘇省公務員》等文件。 入圍考生不按照規定時間、地點和要求參加體檢的，視為放棄體檢資格。

七、公告

連云港市海州區教育局根據綜合成績、考察、體檢結果確定擬聘人員名單。 擬聘用人員名單在連云港市人力資源和社會保障網、海州區人民政府網站公示7個工作日。 公告內容包括招聘單位、職位名稱、擬聘人員姓名、學歷、專業、畢業學校、現任工作單位、招聘考試各項成績、總成績、排名等。

因應聘者考察、體檢不符合要求、擬聘人員公示結果影響錄用、擬錄用人員明確放棄錄用等導致招聘職位空缺時……，由連云港市海州區教育局提出是否填補該職位的意見，報連云港市。 在海州區人力資源和社會保障局注冊。 更換時，在該職位面試通過的應聘者中，按照分數從高到低的順序進行更換（若分數相同，處理方法同上） 。

擬聘人員名單公布后，申請人無正當理由放棄任職資格的，連云港市海州區教育局可在名單公布后一年內取消其再次報考該系的資格。

八、崗位選擇與招聘

無異議者，在招聘崗位范圍內按照各崗位總成績排名順序公開獨立選拔。 若總成績相同，則按筆試成績確定選拔順序。 若筆試成績仍相同，則以抽簽方式決定。 職位選擇順序如下。 具體崗位詳見《崗位分配表》。 應聘者因個人原因未能在規定時間、地點參加擇業的，視為自動放棄擇業權利。

崗位選拔結束后，對所有已公布職位且無異議的應聘者，用人單位將按規定辦理相關聘用手續，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。 試用期結束考核合格的，給予崗位和等級。 考核不合格的，取消其聘用資格，終止聘用合同。 聘用批準后，不再更換。

尚未取得教師資格證書的，須在2022年8月31日前取得所應聘崗位相應的教師資格證書。取得資格證書后，方可辦理相關聘用手續。 未在規定時間內取得相應教師資格證書的，將被取消聘用資格。 其中：受連云港考區取消2022年上半年全國中小學教師資格考試筆試或江蘇省中小學教師資格考試取消面試影響的考生2022年上半年可優先參加本次公開招聘并確定為擬錄用人選。 、2022年下半年中小學教師資格考試合格后，可以先辦理聘用手續。 未按期通過2022年下半年中小學教師資格考試的，取消其聘用資格。 已辦理聘用手續的人員必須在2023年8月31日前取得相應的教師資格證書，否則予以辭退。

聘用人員與原單位簽訂勞動合同或者其他協議的，申請人應當在規定期限內負責辦理。 逾期未報到或因個人原因未能辦理聘用手續的，視為自動放棄。

被聘用人員與用人單位訂立五年以上（含試用期）勞動合同的，除依照法律、法規規定終止勞動合同外，還必須在用人單位任職至少5年（包括試用期）。

九、招聘工作紀律

報考人員在報到、考試、考察、體檢過程中或者入職后發現有違紀違法行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違法行為處理規定》第二章的規定處理。 （人力資源社會保障部令第35號）辦理。

招聘單位或者招聘工作人員在招聘過程中有違紀違法行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違法行為處理規定》（國家機關令第3章）第三章的規定處理。人力資源和社會保障部35號）。