中國經濟已經融入世界經濟格局，與之相伴的是企業的快速成長和高端人才的匱乏。 作為人才爭奪者的優秀人力資源從業者更是鳳毛麟角。 企業管理更加精細化、更加有效。 在追求前沿理論的同時，更注重實踐。 許多“人力資源理論家”活躍在一線，而奔赴管理現場的實戰人力資源精英卻太少。 中國企業的成長不能靠理論說教注冊人力資源管理師，也不能靠少數實踐精英。 民族復興的本質是最大限度地普及實用管理知識，讓更多實用人才走到管理第一線！
為此，國家發展和改革委員會管轄的我國人力資源開發領域最具權威性和影響力的中國人力資源開發研究會，以推動人力資源理論研究和管理實踐為己任。人力資源開發，并推出了中國注冊人力資源經理培訓課程。
本課程采用集中授課、項目指導的獨特教學模式，使學員系統掌握HR知識，全面提升HR實踐技能注冊人力資源管理師，為您成為專業的人力資源顧問和優秀的人力資源實踐者掃清障礙，并提供你有成功的力量。 保證。
鄭重承諾：簽訂協議，確保實踐能力提升并通過培訓的人員獲得中國注冊人力資源經理證書。 如果他們未能實現這一目標，將全額退款。
目標受眾：人力資源專家、人力資源總監以及致力于人力資源管理的從業人員。
費用：市場價：9500元/人 優惠價：7000元/人
為慶祝尚德成為中國人力資源開發研究會天津唯一指定培訓中心，凡9月20日前報名的學員均可享受此優惠價格。
課程體系： 1.人力資源年度規劃
2、員工關系管理及勞動法規實踐
3、招聘、選拔和人才選拔策略
4、建立以需求為導向的企業培訓體系
5.KPI、BSC績效技術及實施策略
六、崗位評價操作及薪資等級劃分
7. 薪酬設計的實用方法與技巧
補充：若公司報名人數超過4人（含4人），可免費為公司進行診斷。
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