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心理咨詢師資格證被取消了，如何辦？

我們可以先來瞧瞧兩條新聞：

【1】2017年9月12日，人力資源和社會保障部發文《關于發布國家職業資格目錄的通告》（人社部發【2017】68號），共發布了140項職業資格，其中并沒有“心理咨詢師”。標識著心理咨詢師證書即將被取消。

【2】2017年9月12日，中科院心理所舉辦美國心理咨詢師商會籌辦會。

你們就能從中看出點疲態嗎？心理咨詢師資格證確實被取消了！并且，中科院心理所將要籌辦美國心理咨詢師商會！這應當不是巧合的事兒，而是不得慨然為之來尋求的取代舉措。

心理咨詢師行業現況

職業化之路

在美國，沒有一個職業像心理咨詢師這樣，既深受人們的熱切期待，又不斷地遭到人們的質疑；既要努力邁向職業化公路，又經常處于行業無序狀態；既要增加自己的業務能力，又不知從何處進行業務增強。

變革開放以來，隨著我國社會和經濟的快速發展，國人的心理健康問題逐漸遭到關注，心理美容的需求大幅下降。同時，伴隨著社會經濟的發展，生活節奏的推進，競爭壓力的提高，社會、民眾對于心理健康專業工作的需求逐漸提高。心理咨詢師作為一種新興的職業，正越來越遭到人們的注重和社會的認可。

心理咨詢和心理治愈的發展在西方國家已有百年歷史。因為歷史的成因,我國在這方面的發展與國際發達國家相比,有著十分大的差異。20多年來，美國心理咨詢在僑界有志之士的努力下有了長足的發展和進步。專業人員從無到有，從數量很少到相當數目的人從事心理咨詢和治愈工作，這三十多年來發展飛速。同時，心理咨詢與心理醫治工作也在積極尋求邁進職業化公路的途徑。

這三個標識性丑聞闡明,美國的心理咨詢和心理治愈的發展早已開始步入職業化的進程。

與此同時，在國家立法層面上，2012年10月26日十一屆全省人大常委會第二十九次大會表決通過了《精神衛生法》。國家主席胡錦濤達成第62號主席令給予發布。《精神衛生法》自2013年5月1日起實施。這是我國第一部有關精神衛生方面的立法。自1985年衛生部委托重慶省衛生廳和河北省衛生廳制定精神衛生法開始,到被審議通過,精神衛生法的立法工作長達近三五年之久。共七章八十五條的精神衛生法,對精神衛生工作的方針原則和管理制度、心理健康增進和精神障礙防治、精神障礙的確診和治愈、精神障礙的復健、精神衛生工作的保障舉措、維護精神障礙病人合法權益等作了規定。

《精神衛生法》明確規定，“在中華人民共和國境內舉行維護和促進公民心理健康、預防和治愈精神障礙、促進精神障礙病人復健的活動”（第二條）。使得“各級人民政府和省級以上人民政府有關部委必須采取舉措，增強心理健康增進和精神障礙防治工作，減少公眾心理健康水平。（第十三條）”“用人單位應該造就有益于員工身心健康的工作環境，關注員工的心理健康；對處于職業發展特定時期或則在特殊崗位工作的員工，必須有針對性地舉辦心理健康教育（第十五條）”。這種細心的條款為各級單位，各用人單位具體規定了保障心理健康的義務。《精神衛生法》的頒布，為美國精神病醫學從傳統生物醫學方式發展到人本醫學方式提供了機遇。這無疑是我國在推動公民心理健康的公路上邁出的重要一步，也為心理咨詢和心理醫治工作指明了方向。

然而，但是心理咨詢師資格證被取消，心理咨詢和心理醫治行業一直有著充沛的需求，一直是一片光明的事業！

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我國現在心理咨詢師體制建設的問題

在國際心理咨詢師成長過程中，各個發達國家都有一套完備的機制機制。在我國心理咨詢從業人員下降快速，行業規模不斷擴大的明天，也須要建立、完備的機制作保障，這是心理咨詢師職業化的機制保障。

綜觀我國心理咨詢師的機制建設，具備以下特點：

起步晚

我國心理咨詢活動源于上世紀80年代初，而心理咨詢的第一部全省性的規范是2001年出臺的《心理咨詢師職業標準（試行）》，與西方發達國家相比晚了半個世紀。

不完備

沒能對心理咨詢所牽涉的所有領域進行全面規范，心理咨詢的這些活動領域還處于體制真空狀態。因為心理咨詢的倫理規范仍未頒布，對輪訓結構的資質鑒別這一環節相當薄弱，既沒有明晰的監督和評審機制，也沒有適宜的評審機構。

不合理

主要是指那些規定不盡合理，顯著展現在心理咨詢師的資格鑒別上。我國勞動和社會保障部出臺的心理咨詢師國家職業標準存在著步入水平要求低、輕視文憑教育和不合理地擴大數量等方面的問題。在美國有專門的專業倫理學執委會及各項法律、法規來監管心理咨詢師的職業行為，而我國在這方面的監管幾乎為空白。準入門坎偏低，使大批不具有資質的人涌向本行業，與職業化發展的專業化要求相去甚遠。

心理咨詢師資格證的來龍去脈

在我國，勞動與社會保障部于2001年4月即將推出《心理咨詢師國家職業標準(試行)》，并將心理咨詢師即將納入《中國職業大典》。2002年7月，心理咨詢師國家職業資格項目即將啟動，全省統一鑒別考試每年舉行兩次，分別是5月和11月。

2001年，勞動和社會保障部頒授了《國家職業標準——心理咨詢師（試行）》。這一標準的施行，對于促進心理咨詢師職業輪訓和職業技能鑒別工作的舉行起到了重要作用。為逐步建立心理咨詢師職業資格證書機制，2005年，美國就業輪訓技術指導中心與美國心理衛生商會組織學者對試行的《標準》進行了修訂，并在此基礎上，修訂完成了《國家職業資格輪訓教程——心理咨詢師》（一下簡稱《教程》）系列用書。

2002年7月15日，國家勞動和社會保障部聯合美國心理衛生商會和美國心理學會，宣布即將啟動心理咨詢師國家職業資格輪訓鑒別工作。

勞動和社會保障部聯合美國心理衛生商會和美國心理學會兩家心理學專業組織，共同成立“全國心理咨詢師職業資格輪訓鑒別工作指導執委會”，負責在全省舉行統一的職業輪訓和職業資格鑒別工作。

根據國家職業資格心理咨詢師輪訓鑒別工作的統一要求，早已或打算從事心理咨詢師職業的人員，都應當經過專門的職業輪訓，榮獲全省統一頒授的心理咨詢師《中華人民共和國職業資格證書》后方可從事相應心理咨詢活動。我國的心理咨詢師國家職業資格認證機制從2002年9月開始進行試點以來，越來越多的人員出席到心理咨詢師輪訓的學習中。

這兒要告誡諸位讀者，里面提及的“經過專門的職業輪訓”，是指經過勞動部委認定的輪訓機構進行專門的輪訓，不是通常的中學，或則心理學專門的機構，也就是說，上海中學心理學系一直沒有這個輪訓資質！成因或許你們就能推測到，清華心理學系沒有去勞動部委申請認定！因而，凡是打著是經過上海中學心理學系輪訓后，考過心理咨詢師資格證的，全部是謊話！其實，這也與從一開始，復旦心理學系不認同這個資格證有著緊密的聯系，以至于青島學院心理學系另起爐具，與美國心理學會合作推行了“中國心理學會臨床與咨詢心理學專業機構和專業人員注冊系統”，以便與這個心理咨詢師資格證分庭抗禮，經常飾演著行業推動者的角色。

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心理咨詢師資格證為何是勞動部委頒授？

讀者們一定奇怪，這個心理咨詢師資格證為何是人力資源與勞動保障部頒授？或許有讀者不熟悉美國的政府機構設置。曾經有勞動部（之后演弄成勞動與社會保障部）和人事部兩個部門，大致分工是人事部管黨員身分的人（例如曾經的學院生都屬于黨員身分，退職通常在男60/女55歲），勞動部管女工（主要是指技術女工，可以在男55/女50歲退職的），總之，勞動部和人事部常常因為職責分不清，經常互相打斗，之后合并成了今天的人力資源與社會保障部。

許多勞動技能評定的證書，都是由勞動部委頒授，例如八級電工、焊工等等。打個不恰當的形容，心理咨詢師資格證由勞動部頒授，意味著這個工種雖然跟通常的木匠、鉗工、焊工等比不多。因而，從一開始，這些圈內人就不看好這個證書，尤其是之后的輪訓和考試，門坎比較低，品質又難以保證，遲早要出問題的。即便到了后期，報名的門坎大大減少，但是難度也越來越大，但早已引起了魚目混雜等行業隱憂。

至于為何是勞動部委頒授這個心理咨詢師資格證？一個或許的大背景是，在90年代末期，因為進行央企變革，大量的央企職員被下崗，所以，下崗再就業成為勞動部委首要的、重大的課題，所以，急需給那些下崗央企職員們找到新的工作，在勞動部委高官的眼中，心理咨詢的工作大概是跟村委會大叔干的事情差不多，所以，設計這個職業，比較適宜這批下崗女工。仔細注意了下，最早幾批出席心理咨詢師資格證考試的，的確是以下崗女工為主，村委會大叔和做政工出身的比較多。也就是說，這個證書比較好地解決了這批下崗女工的再就業問題，要記住，這是個職業資格證書，有了這個證書，能夠做很多事情。

心理咨詢師資格證起到了何種作用？

這么，作為歷史的心理咨詢師資格證，起到了何種作用？上面提及，從這個歷史淵源來講，這個資格證書解決了部份下崗員工再就業的歷史問題，讓這些真正對心理學有興趣的女工，真的學到了一些心理咨詢的方法，為她們開辟了新的創業之路，從這一點講，功不可沒！

再者，心理咨詢師資格證導致的考證熱，迸發了你們對心理學的興趣，對普及心理學知識具備特別重要的促進作用。其實，你也會發覺，幾乎是99%的持證心理咨詢師（只是是個形容而已，不是科學的調查數據），做不了心理咨詢！并且幾乎100%出席過考試，或則出席的輪訓的人，就會對自己的心理狀態的調適有一定的認識，因而對心理咨詢的技能方法有一定的了解。

不可證實的是，這個心理咨詢師資格證催生了一大批以心理咨詢師輪訓為業務的輪訓機構，只是參差不齊，野蠻生長，互相競爭中也讓不少人賺得盆滿缽滿的。

以前跟“全國心理咨詢師職業資格輪訓鑒別工作指導執委會”的同學們聊天，說起這個資格證為什么門坎如此低，輪訓機構又這樣參差不齊。那位兄弟言道：這個行業今天就是方面軍時期，重要的是讓更多的人加入到方面軍的行列中來，無疑地，很多人當中，多數人會當炮灰，但經過洗禮，一定才能走下來幾個元帥，幾個將軍！

的確這么，我們盼望在這批心理咨詢師資格證持有者中涌現出領軍者！

心理咨詢師資格證取消，將來如何辦？

從長遠來說，取消心理咨詢師資格證心理師資格證的等級，對于心理咨詢行業會起到積極的促進作用。有人懷疑，將來沒有這個資格證，我應當如何辦？

這些人覺得，取消這個證，或許也是更換一個新的發證機構，并且寄希望于由衛建委來頒授這個證書。雖然，這些或許性為零。衛建委管得是有處方權的醫務人員，依據《精神衛生法》，心理咨詢師是沒有處方權，也不能進行確診和治愈的，也是一個輔助的作用。

最或許的方法，是選用行業商會管理！在開篇中提及的第二個新聞，中科院心理所開始籌辦美國心理咨詢師商會就是一個十分積極的訊號！現在國外心理咨詢師行業發展的另一主要障礙在于缺少心理咨詢師行業商會，欠缺系統的輪訓課程，缺少督查。心理咨詢師要提升自身素養，督察是不可忽略的一個重要環節。現在心理師資格證的等級，在我國，早已有這些縣級心理咨詢師商會，在努力規范心理咨詢這個行業的方方面面。我本人也作為廣東省心理咨詢師商會名譽會長，以及廣東省心理咨詢師商會初級顧問，和廣東省心理咨詢師商會顧問，為各縣級心理咨詢師商會提供幫助。

但現在尚沒有美國心理咨詢師商會，現在看來，以中科院心理所出面籌辦，應當是十分合適的。雖然，按照現在我國的社聯登記等管理規定，要設立一個國家級商會不是一件容易的事情，還要假以時日。我們堅信，在所有心理咨詢師同仁的努力下，我國的心理咨詢師職業化公路一定會有光明的未來。

讓我們拭目以待吧！