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　高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理的試題解答技巧

一、單項(xiàng)單選題解答技巧

　　單選題的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)是“每題一分，每個(gè)選項(xiàng)只有一個(gè)最符合題意”。這四個(gè)選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題意的，不能多選。

　　1、排除法：在答案模棱兩可的情況下可采用這一方法，將選項(xiàng)中有明顯錯(cuò)誤或正確但不符合題意的排除，縮小選擇范圍，提高正確率。分為以下幾種情況：

　　①?zèng)]聽(tīng)過(guò)見(jiàn)過(guò)的選項(xiàng)，純屬湊數(shù)的，直接排除;

　　②有兩個(gè)選項(xiàng)表達(dá)同一個(gè)意思，一起排除;

　　③有兩個(gè)選項(xiàng)表達(dá)的意思正好相反，正確答案就在里面;

　　④不符合、違背自然規(guī)律和太絕對(duì)的選項(xiàng)，排除。

　　2、直選法：對(duì)簡(jiǎn)單或者知識(shí)點(diǎn)掌握好的考題時(shí)采用，盡管簡(jiǎn)單的考題也不能隨意失分，審題一定要認(rèn)真。

　　3、倒推法：通常應(yīng)用與計(jì)算題，從問(wèn)題入手，列出公式，再回到題干中找到已知條件進(jìn)行計(jì)算。

　　4、代換法：題干內(nèi)容較多的考題采用，認(rèn)真審題，找出關(guān)鍵詞，準(zhǔn)確的與選項(xiàng)進(jìn)行同義詞代換。

　　二、多選題解答技巧

　　多選題的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)是“兩分一題，每道題中有兩個(gè)或兩個(gè)以上的選項(xiàng)符合題意，至少有一個(gè)錯(cuò)誤選項(xiàng)，錯(cuò)選本題不得分;少選，每個(gè)選項(xiàng)得0.5分”。在做題時(shí)可以采用以下幾個(gè)方法：

　　1、直選法：只針對(duì)掌握較好、規(guī)律明確的題目，直接選出正確選項(xiàng);

　　2、關(guān)鍵詞法：正確選項(xiàng)只要關(guān)鍵詞選對(duì)就行，掃描選項(xiàng)中的關(guān)鍵詞再確定;

　　3、體系法：針對(duì)正確選項(xiàng)多的題目，為了防止漏選，要回憶知識(shí)點(diǎn)的內(nèi)容體系;

　　4、對(duì)比法：對(duì)于模棱兩可，拿不定選項(xiàng)的考題，仔細(xì)對(duì)比，再選擇。

　　三、案例分析題解答技巧

　　案例分析題是經(jīng)濟(jì)師考試中最難的一種題型，單選和多選都只有四個(gè)選項(xiàng)，考生首先要對(duì)題目本身到底是單選還是多選進(jìn)行判斷，才能進(jìn)一步作出選擇。在做題時(shí)，一定要認(rèn)真審題，結(jié)合平時(shí)所學(xué)，正確判斷每一道題。

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